Как да намерим правилния човек, който ще се впише в екипа и ще остане във фирмата дълго време. Всеки мениджър си задава този въпрос, надявайки се да намери правилното решение.
Индексът на Колбе е един необичаен подход, представящ невероятно точна карта на природните инстинкти на индивида и е надежден инструмент с успеваемост от забележителните 82 %.
В продължение на 30 години Кати Колбе изследва и тества своята теория, според която инстинктите на индивида му помагат да взима решения и да се справя с различни ситуации, независимо от индивидуалността, интелигентността или образованието. Според теорията, инстинктите са това ценно качество, което всеки от нас носи в себе си винаги и ни помага да използваме пълноценно времето и енергията си, да общуваме и действаме ефективно, да имаме свободата да бъдем себе си. Това е един от нашите аспекти, на който можем да разчитаме, че никога няма да се промени.
Единствен по рода си, Kolbe A™ Index измерва човешките инстинкти в четири режима на действие :
fact finder – способността на хората да търсят интуитивно информацията, дебатират и решават проблемите на база на получената информация.
follow-throughs - инстинкт за следване на правилата, плануване, координиране, справяне с графици, организираност.
quick start – инстинкт към нововъведения, поемане на риск, креативност, импровизация.
implementation - оценка на способността да се прилагат решенията на практика, изграждане и надграждане на умения.